door Annemieke Kirch | okt 4, 2019 | Blog
Op je best moet je stoppen! Zo’n 6 jaar geleden begon ik voor mezelf en nog steeds zeg ik ‘de mooiste baan ooit’. Ik begon als counselor, daarna ging ik trainingen geven en deed ik allerlei opleidingen. Diegene die me kennen, weten dat ik me vrij snel verveel. Dus om...
door Annemieke Kirch | sep 20, 2019 | Blog
[su_note note_color=”#ebebe7″]Hoe hip is een burn-out? Ik zie steeds meer cliënten met burn-out klachten. Wie kent er inmiddels niet iemand die het heeft of heeft het zelf meegemaakt. Werken we dan werkelijk zo hard? Het hangt ervan af waarmee we onszelf...
door Annemieke Kirch | sep 20, 2019 | Blog
#MeToo-moeheid OK ik snijd waarschijnlijk een gevoelig onderwerp aan. Bijna iedereen heeft er een zeer specifieke mening over. Eén op de zes medewerkers heeft te maken met ongewenst gedrag Toen #MeToo gelanceerd werd in 2017, deelden 14 miljoen mensen hun verhaal over...
door Annemieke Kirch | jun 13, 2019 | Blog
[su_note note_color=”#ebebe7″]Een vertrouwenspersoon draagt bij aan een gezond werkklimaat Ziekte is niet altijd te voorkomen. Het risico van een griepje of een lichamelijke aandoening kun je nu eenmaal niet uitsluiten. Maar het aantal mensen met...
door Annemieke Kirch | dec 19, 2018 | Blog, Geen categorie
Ook een coach zoekt soms de balans Ik voel stress, veel stress. Na zes jaar als eigen baas zou ik hier deels aan gewend moeten zijn. Het einde van het jaar voel ik altijd de eindejaars-blues. Dit jaar voelt het extra zwaar. Ik probeer dit te ondervangen door...
door Annemieke Kirch | nov 21, 2018 | Blog
In- of externe vertrouwenspersoon Eén op de zes werknemers heeft te maken met ongewenst gedrag, 1 op de 7 werknemers heeft burn-out klachten Ongewenst gedrag (pesten, seksuele intimidatie, discriminatie, agressie maar ook werkdruk) komt op elke werkvloer voor. Nog...
Recente reacties